Tous Tes Possibles

Scène de théâtre illustrant l'inclusion RH à Reims

Théâtre et Inclusion RH Reims

Le théâtre : un outil puissant pour promouvoir le recrutement inclusif

Le 9 octobre dernier, le Shed Reims a été le témoin d’une rencontre exceptionnelle, organisée par la Cité de l’Emploi du Grand Reims et le CREPI Est. Le théâtre s’est révélé être un médiateur efficace pour sensibiliser les entreprises à l’importance du recrutement inclusif.

La pièce : "Un employé nommé désir"

Présentée par Reflet Théâtre, cette pièce a captivé son public, composé principalement de dirigeants d’entreprises, de professionnels RH, et d’acteurs du Service Public de l’Emploi (SPE). Elle a permis de mettre en lumière certaines pratiques de recrutement susceptibles d’exclure certains candidats. L’échange qui a suivi avec Caroline CHERY-BURGER a accentué cette prise de conscience.

Pourquoi un recrutement plus inclusif est essentiel ?

De nombreuses entreprises reconnues, telles que Eiffage, Leroy Merlin, Orange, ManpowerGroup et bien d’autres, ont activement participé à cette journée. Leur présence témoigne de l’importance croissante accordée à l’inclusivité dans le processus de recrutement.

Un recrutement inclusif ne vise pas seulement à embaucher des candidats diversifiés, mais aussi à garantir leur intégration et leur fidélisation. Cela soulève des questions cruciales pour l’avenir du travail au XXIè siècle.

Le rôle des acteurs publics

La présence de personnalités publiques, telles que Philippe Wattier, adjoint au maire de Reims, Axel Thouvenin, délégué du Préfet pour la politique de la ville, et d’autres, souligne l’engagement des institutions à soutenir ces initiatives. Ces acteurs jouent un rôle prépondérant dans la facilitation de ces échanges et la mise en place de politiques favorables à l’inclusion.

Vers un avenir plus inclusif à Reims

L’initiative du CREPI Est et de Tous Tes Possibles est louable. Grâce à des acteurs dévoués comme Karima ACHI et Elodie Jacquelin, le mouvement vers un recrutement plus inclusif prend de l’ampleur.


Pour conclure, cette journée au Shed Reims marque un pas de plus vers un avenir professionnel inclusif à Reims. Le théâtre, en brisant les barrières et en ouvrant le débat, s’est affirmé comme un outil de sensibilisation inestimable. Un grand merci à tous les participants pour leur engagement en faveur d’un monde du travail plus inclusif.

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